GT COURTAGE AUTOMOBILE est un réseau d'agences automobile qui propose un concept, une marque et des outils d'administration, pour gérer votre activité en toute indépendance.
ATTENTION: Offre réservée aux indépendants (non salariés)! Pas de CDI ni CDD, proposés!
LE CONCEPT
- Vous développez votre notoriété grâce la marque GT COURTAGE AUTOMOBILE sur votre secteur. - Vous démarchez obligatoirement les professionnels et les particuliers de votre secteur dans le but de rentrer des mandats de vente (pas de fichier client fourni). - Vous annoncez vos véhicules sur les différents supports numériques existant via des passerelles. - Vous recevez les appels et organisez les mises en relation entre vendeurs et acheteurs. - Vous proposez des financements, des garanties, des cartes grises avec nos partenaires de confiances. - Vous êtes libre d'acheter, de revendre et d'importer des véhicules à votre compte en tant que professionnel.
NOS OUTILS :
- Gestion et administration complète de votre agence (facturation, mandat, etc..) - Multidiffusion de vos annonces en un clic (logiciel DMS automobile intégré). - Pack courtier : Prospectus, logos, etc. - Votre mail pro.
VOS REVENUS:
- 100% de vos commissions (600€ à 2000€) prisent sur la vente d'un véhicule mis en dépôt vente numérique (plus vous rentrez des mandats plus vous faites des commissions) + mutualisation des annonces = partage de la commission si vente entre deux agences. - Commissions de 1.5% sur les financements, 40% sur la marge des services cartes grises et 1.5% sur les garanties. - 100% de la marge sur les véhicules revendus. - 70% de la commission sur les véhicules importés (si vous passez par notre pôle importation).
CONDITIONS FINANCIÈRES:
- Droit d'entrée gratuit! - Redevance fonctionnelle: 169€/mois.
Le profil recherché
Experience: 5 An(s)
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Commerce de voitures et de véhicules automobiles légers
Liste des qualités professionnelles: Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise). Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance. Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.